Analista de Treinamento e Desenvolvimento Pleno – São Paul – SP

Requisitos:

  • Ensino Superior Completo em Psicologia, Administração, Recursos Humanos, Pedagogia ou áreas correlatas;
  • Domínio Pacote Office;
  • Vivência na área de Treinamento e Desenvolvimento / Educação Corporativa;
  • Disponibilidade para atuar 4 dias por semana de forma presencial em nosso escritório na Avenida Paulista e 1 dia remoto.

Atividades:

  • Garantir que as capacitações ocorram da melhor forma possível;
  • Elaborar controles e incluir as informações das ações educacionais nos sistemas de inscrição e providenciar que as pessoas corretas recebam os respectivos certificados; Dar suporte na ferramenta do Sicoob Universidade; Controlar a participação dos colaboradores em cursos obrigatórios; Providenciar aprimoramento e manutenção da qualidade dos treinamentos;
  • Analisar e planejar os cronogramas e planejamento das ações educacionais;
  • Garantir que os materiais de treinamento sejam entregues e produzidos com excelência;
  • Manter contato direto com os instrutores para realizar a logística deles para as ações (deslocamentos e hospedagens);
  • Informas as cooperativas sobre a agenda e novidades da Unidade de Educação Corporativa;
  • Planejar e organizar os eventos internos e ações de endomarketing.

Jornada de trabalho:

  • Segunda a Sexta Feira das 09:00 às 18:00

Benefícios:

  • Assistência médica
  • Assistência odontológica
  • Auxílio academia
  • Auxílio educação
  • Auxílio farmácia
  • Participação nos lucros
  • Previdência privada
  • Vale-alimentação
  • Vale-refeição
  • Vale-transporte

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